Chef de secteur de production et distribution alimentaire - laverie cafétéria (CHSLD RLS de Champlain)

仕事内容

Description Du Poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir un poste de chef de secteur de production et distribution alimentaire – laverie cafétéria (CHSLD RLS de Champlain) à la Direction des services techniques (DST). Notre établissement comprend plus de 12 000 employés pour un budget de plus de 1,1 milliard de dollars.

Le CISSS de la Montérégie-Centre est une organisation en pleine croissance, résolument tournée vers l’avenir. Reconnu pour ses activités d’enseignement (affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et lien d’affiliation avec l’Université de Montréal) et pour ses deux centres de recherche réputés, le CISSS de la Montérégie-Centre vous offre un milieu d’apprentissage dynamique et une exposition clinique diversifiée.

Le titulaire du poste sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité suite à la fusion et l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. S’ajoutent à cette transformation le devoir de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, de même que des obligations de performance et de transparence. La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens très élevé des responsabilités et d’imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement et en amélioration continue de la qualité, en performance, efficience et efficacité ainsi qu’une grande rigueur budgétaire.

L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services. Ainsi, le titulaire contribuera activement à la mission de l’établissement par son soutien aux activités cliniques et par son influence sur l’offre de service et les actions de l’organisation. À titre de gestionnaire évoluant au sein de la DST, vous serez appelé à jouer un rôle majeur dans le soutien à la transformation par une offre de service stratégique et opérationnelle accessible, proactive et intégrée.

Sommaire des rôles et responsabilités

Sous l’autorité immédiate du chef du service d’alimentation (CHSLD RLS de Champlain), le chef de secteur de production et distribution alimentaire - laverie cafétéria (CHSLD RLS de Champlain) planifie, administre et évalue l’ensemble des activités reliées aux activités de production et de distribution d’alimentation pour son service en vue d’offrir des programmes et des activités relatives à la distribution des aliments nécessaires aux repas de l’ensemble des usagers, notamment les résidents et les clients de la cafétéria. De plus, le titulaire du poste assure l’efficacité, le développement et la mobilisation des ressources sous sa responsabilité ainsi que la gestion intégrée de la qualité dans l’ensemble des pratiques reliées à son champ d’activités. De plus, le titulaire doit voir aux bonnes pratiques en matière de production alimentaire centralisée pour l’ensemble des CHSLD du RLS de Champlain.

Également, le titulaire du poste assume la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles sous sa responsabilité. Il est imputable de sa gestion tant à l’interne qu’à l’externe. Il supervise une équipe de 30,8 ETC composés de cuisiniers, d’aide-cuisiniers et de préposés au service alimentaire. Il préconise un style de gestion favorisant le travail d’équipe, le développement du potentiel ainsi que l’émergence de nouvelles idées.

Finalement, il a aussi pour mandat de participer à l’élaboration, à l’implantation et à la mise à jour des procédures et de déployer les meilleures pratiques en matière de gestion de son champ d’activités. Il assure un leadership innovateur pour promouvoir l’excellence et implanter les bonnes pratiques.

Gestionnaire d’expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Loyale et courageuse, elle possède une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé.

Exigences

Exigences requises

• Diplôme de fin d’études collégiales (D.E.C.) dans une discipline pertinente aux fonctions
• Expérience professionnelle significative dans un poste d’encadrement (2 ans) relié aux activités couvertes;
• Toute autre combinaison d’expérience professionnelle et de formation pertinente pourrait être considérée.
• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal.
  

Concours réservés

• Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau
• Concours « grand public » ouvert à l’extérieur du réseau
  

Rémunération

Selon le règlement en vigueur – (classe salariale présentement en évaluation)

Port d’attache

RLS de Champlain - CHSLD Henriette-Céré (Saint-Hubert)

Entrée en fonction

À déterminer

Candidature

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d’intention et leur CV. Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 10 septembre 2021, 17 h.

Remarques

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.