Technicien(ne) aux altérations

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Leader dans le secteur du chauffage, de la ventilation, de la climatisation et de la réfrigération, et célébrant ses 70 ans d’existence en mars 2022, Le Groupe Master a été nommé l’une des sociétés les mieux gérées au Canada depuis 2010 et est le plus grand distributeur privé de CVCA-R au Canada. L’entreprise emploie aujourd’hui 1 300 personnes dynamiques et dévouées qui servent l’industrie dans plus de 49 succursales et 4 centres de distribution, de la Colombie-Britannique aux provinces de l’Atlantique et dans 19 succursales aux États-Unis.Vous êtes de nature manuelle et vous avez des connaissances en électricité, en soudure ou avec la conversion d’unité au gaz. Vous avez de l’intérêt à approfondir votre savoir-faire et vous recherchez un poste qui vous donnera l’opportunité de mettre à contribution la complémentarité de vos expériences? Nous offrons une formation interne complète dès l’embauche.Le technicien(ne) en modification d’unité CVAC pour notre centre de distribution agit à titre de personne-ressource pour effectuer diverses modifications et réparations sur des systèmes de réfrigération, de ventilation, de climatisation et de chauffage selon les besoins spécifiques des clients.Principales responsabilités :

• Installer des ensembles de poulies et courroies sur divers types de ventilateurs;
• Installer des éléments électriques et de contrôle SCR (Heather)
• Convertir des unités de chauffage au gaz (propane à naturel, naturel à propane);
• Faire des modifications électriques sur des unités pour projets spéciaux;
• Remplacer diverses composantes du système de réfrigération/climatisation;
• Installer des composantes sur des circuits de réfrigération (ex : dérivation de gaz chaud, sonde);
• Démonter des unités pour la récupération;
• Faire des modifications électriques sur unité de climatisation pour opération à basse température;
• Réparer certains appareils en inventaire qui sont endommagés (débosselage léger, changement de panneaux, retouches de peinture, etc.)

Exigences :

• Diplôme d’études secondaires complété
• Capacité à prendre des décisions, faire preuve d’initiative et d’autonomie;
• Bonnes relations interpersonnelles et joueur d’équipe;
• Capacité à travailler sous pression.

Conditions de travail :

• Assurance collective dès le 1er jour (assurance médicale, dentaire, invalidité de courte et longue durée)
• Contribution à un REER collectif dès l’embauche
• Programme d’aide aux employés (service de soutien psychologique, financier, juridique et aide parentale)
• Accès à la télémédecine avec des professionnels de la santé par clavardage ou session vidéo sécurisés dès le 1er jour
• Contribution à l’abonnement dans un centre de conditionnement physique
• Remboursement de l’adhésion ou du renouvellement à un ordre professionnel
• Programme de vacances anticipées