Ingenieur, Méthodes

작업 내용

Description

Relevant du Spécialiste Principal Lead, Méthodes dans le cadre d’un programme majeur de rénovation de notre matériel roulant, l’igenieur(e) Méthodes travaillera au sein de l’équipe Méthodes et ce, en étroite collaboration avec l’équipe de production et de l’ingénierie. Ce rôle vise à élaborer des méthodes de travail efficaces qui assurent une grande qualité des travaux effectués.

Nous recherchons à établir les meilleures pratiques de travail et les standardiser à travers les différentes lignes de production. Le titulaire sera appelé à intervenir et à supporter les opérations ainsi que l’équipe de gestion dans les changements à venir. Le travail se fait dans un environnement de travail syndiqué.

Responsabilités

• Élaborer des instructions de travail et les améliorer en continue;
• Améliorer les méthodes de travail dans le but d’améliorer la qualité et le temps d’exécution du travail effectué;
• Participer à la résolution des problèmes de fabrication en collaboration avec les ingénieurs de conception et la ligne de production;
• Mener à termes des dossiers techniques et de gestion en collaboration avec les différents intervenants (production, ingénierie, qualité, logistique…);
• Rechercher et proposer des solutions techniques et économiques pour améliorer la performance de l’atelier;
• Veiller à ce que les méthodes de travail soient sécuritaires et conformes aux normes de santé et sécurité;
• Participer à la mobilisation des employés de l’atelier;
• Participer ou diriger des projets spéciaux.
  

Exigences

• DEC ou Baccalauréat en génie mécanique ou discipline similaire;
• Posséder 5-10 années d’expérience en methodes, idéalement en ingenierie Structurale;
• Bilingue (tant à l’oral qu’à l’écrit);
• Expérience dans un atelier industriel, idéalement dans la fabrication d’équipement lourd;
• Expérience dans un milieu syndiqué;
• Solides connaissances en informatique, particulièrement de Microsoft Excel;
• Disponible à voyager occasionnellement;
• Disponible à travailler sur tous les quarts de travail occasionnellement.
  

Compétences

• Travailler ensemble : Adopte les points de vue des partenaires internes pour interpréter leurs besoins et apporter une valeur ajoutée;
• Faire encore mieux : Soutien l’innovation et le changement. Met en œuvre des solutions pratiques aux problèmes complexes en temps opportun;
• Communiquer : Dynamique et engagé. Répond aux préoccupations et les objections et forme les messages pour y remédier;
• Être un Leader : Agit comme une ressource pour les membres de l’équipe; encadre et guide les membres de l’équipe dans l’accomplissement de leur travail.
  

Les Avantages à Travailler Pour VIA Rail

• Un milieu de travail qui favorise la santé et le bien-être de tous nos employés;
• Un large éventail d’avantages en matière de santé et de bien-être pour vous et votre famille, y compris un accès illimité à un service de télémédecine.
  

Condition D’emploi

• VIA Rail est déterminé à protéger la santé et la sécurité des membres de son personnel et de sa clientèle. Par conséquent, conformément à la politique en vigueur, VIA Rail exige que tous les membres de son personnel soient vaccinés contre la COVID-19 et en fournissent la preuve comme condition d’emploi.