Superviseur, Distribution (quart de soir)

Contenido de trabajo

Nous recherchons un individu dynamique, rigoureux, qui fait preuve de leadership et qui supportera l’équipe de gestion dans la planification et l’organisation des opérations quotidiennes du département, l’optimisation des ressources et l’exécution des processus, tout en maintenant un environnement de travail sécuritaire et positif et en respectant les valeurs et l’éthique de l’entreprise.

Le titulaire du poste doit avoir de bonnes capacités de communication, d’excellentes habiletés interpersonnelles ainsi qu’une facilité à s’adapter face à un environnement changeant, diversifié et à haut volume.

Responsabilités

• Répartir les membres de l’équipe selon les priorités et les besoins opérationnels du quart de travail;
• Évaluer et assurer la productivité opérationnelle de l’équipe, et mettre en place des stratégies pour minimiser les écarts de planification et d’exécution;
• Suivre la productivité des membres de l’équipe sous sa supervision;
• Promouvoir les standards de SST, assurer que l’équipe travaille dans un environnement sécuritaire et suivre les bonnes procédures en cas d’accident de travail;
• Identifier les besoins de formation des travailleurs, les coacher et appliquer des mesures correctives au besoin;
• Identifier les enjeux en lien à la qualité et la gestion de l’inventaire, et proposer des stratégies;
• Assurer le respect de la méthode FIFO des palettes reçues et agir comme agent de liaison entre les départements de distribution et de réception;
• Veiller à la fluidité opérationnelle au sein du département afin qu’elle soit optimale;
• Analyser et effectuer des recommandations en lien à l’environnement de travail et les équipements utilisés par l’équipe;
• Participer à l’implantation des procédures d’amélioration continue dans le département;
• Superviser la collecte de données utilisées pour la production des KPI;
• Participer au processus de recrutement et au développement des membres du département;
• Réviser et assurer l’intégrité des différents rapports pour le département et expliquer les écarts soulevés par les rapports.
  
  

Exigences du poste

• Baccalauréat en administration, en chaîne logistique, en gestion des opérations, ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience;
• Minimum de deux (2) ans d’expérience dans un poste similaire;
• Capacitée démontrée de mentorat, d’encadrement et de perfectionnement d’une équipe;
• Capacité à coordonner plusieurs activités en même temps;
• Bonne connaissance de la suite Office, particulièrement d’Excel;
• Habileté à interpréter les indices de performance;
• Bonnes habiletés en communication;
• Organisé, rigoureux et grand souci du détail;
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à haut volume;
• Bilinguisme (français et anglais).
  
  

Si la possibilité de joindre une équipe dynamique et de travailler pour une entreprise canadienne prospère et en pleine croissance vous intéresse, envoyez-nous votre CV.

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