Analyste Senior, Finances, Bâtiments

Évoluez avec les meilleurs. Épanouissez-vous au sein d’une équipe compétente, créative et dynamique qui travaille en arrière-scène afin de soutenir l’excellence opérationnelle. Nos équipes de services fonctionnels soutiennent 22 000 employés dans plus de 350 bureaux partout dans le monde. Regroupant des parcours, des expertises et des talents diversifiés, nous jouons un rôle clé chez Stantec. Explorez les possibilités au sein de l’équipe des Finances.

À titre d’analyste senior, Finances, vous possédez de grandes aptitudes interpersonnelles et organisationnelles, tout en étant capable de mener plusieurs tâches de front. En tant que membre clé de l’équipe des Finances et partenaire d’affaires au niveau des opérations, vous apporterez votre expertise aux activités quotidiennes du service de l’information financière ainsi qu’une valeur ajoutée à l’entreprise.

Responsabilités

• Diriger la revue d’états financiers provisoires, procéder à des analyses, produire des rapports et réaliser le rapprochement de comptes de fin de mois.
• Mener des évaluations de la valeur acquise et des projets, déterminer les projets présentant des risques financiers et veiller à ce que les revenus soient adéquatement comptabilisés. Passer également en revue les contrats afin de relever les clauses pouvant avoir une incidence sur la comptabilisation des revenus.
• Travailler en partenariat avec les équipes au niveau des opérations afin de s’assurer qu’un niveau de rentabilité acceptable est atteint. Au besoin, prendre des mesures proactives afin de communiquer les problèmes potentiels d’un projet.
• Collaborer avec la direction pour élaborer les budgets annuels d’opération, des services partagés et d’investissement, ainsi que les prévisions financières. Aligner les orientations stratégiques et opérationnelles sur les prévisions et les objectifs financiers.
• Collaborer avec les vérificateurs internes et externes lors de requêtes spécifiques visant à soutenir les contrôles internes et les vérifications externes.
• Participer aux études de diligence lors d’acquisitions potentielles et, à la suite d’une acquisition, participer à la conversion des données, à la formation d’employés et à l’intégration des données financières et des processus d’affaires.

Compétences et exigences

• Connaissances intermédiaires en comptabilité et compréhension du cycle complet de comptabilité et des normes internationales d’information financière (IFRS);
• Connaissance intermédiaire d’Excel;
• Très bonne compréhension des ententes contractuelles avec les clients;
• Excellentes compétences en communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, et capacité à développer de solides relations avec les différents intervenants;
• Très bonnes habiletés analytiques et organisationnelles, et grande capacité à mener plusieurs tâches de front.

Formation et expérience

Baccalauréat ou diplôme équivalent en administration, en comptabilité ou dans un domaine connexe. Idéalement, posséder ou être en voie d’obtenir une certification professionnelle en comptabilité;

Minimum de cinq ans d’expérience. Une expérience dans le domaine des services-conseils sera considérée comme un atout;

Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).

Cette description n’est pas une liste exhaustive de toutes les activités, tâches ou responsabilités du poste. D’autres activités, tâches ou responsabilités pourraient être demandées, et celles-ci pourraient être modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.

Chez Stantec, les meilleurs talents se rejoignent pour s’épanouir professionnellement, réaliser des projets stimulants et avoir un réel impact sur nos collectivités. Joignez-vous à nous dès aujourd’hui et réalisez votre plein potentiel!

Emploi: Comptabilité

Emplacement principal: Canada-Québec-Laval

Statut de l’employé: Régulier

Niveau d’emploi: Employé

Déplacements: Non

Horaire: Temps plein

Req ID: 2100023N

#FR

Stantec provides equal employment opportunities to all qualified employees and applicants for future and current employment and prohibit discrimination on the grounds of race, color, religion, sex, national origin, age, marital status, genetic information, disability, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or gender expression. We prohibit discrimination in decisions concerning recruitment, hiring, referral, promotion, compensation, fringe benefits, job training, terminations or any other condition of employment. Stantec is in compliance with local, state and federal laws and regulations and ensures equitable opportunities in all aspects of employment. EEO including Disability/Protected Veterans