Position: Entry level

Job type: Full-time

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Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+, facultés, ethnicités, générations, etc. Ensemble, nous entreprenons un parcours où chacun d’entre nous, respecte et célèbre les différences individuelles

Rejoignez la division ABB Produits d’installation, fabricant numéro un de produits d’électrification en Amérique du Nord comptant 125 ans d’expérience en innovation et en solutions axées sur les clients afin de connecter et protéger les systèmes électriques, ainsi qu’une offre unique démarquée de moyenne tension. Nos produits sont utilisés tout autour de vous, chaque jour – en orbite autour de la Terre, en travaillant sur Mars, dans les trains les plus rapides que nous empruntons, dans les voitures les plus rapides du monde, en traversant les océans, dans les usines produisant votre nourriture, dans les immeubles les plus hauts du monde, dans les hôtels les plus modernes et même dans les murs de votre maison. Avec une gamme de produits comportant plus de 200 000 articles sous plus de 38 marques de commerce de première qualité, les offres de la division ABB Produits d’installation sont disponibles partout où l’on utilise de l’électricité. Relevant du Chef de service SSE, vous ferez la promotion de la santé et la sécurité au travail, afin de soutenir un milieu de travail « zéro blessure par choix », pour tous les employés, fournisseurs, clients et visiteurs. Le titulaire du poste développera les équipes internes dans la mise en œuvre d’éléments de prévention nécessaires à la bonne marche des systèmes de gestion ISO 14001 et 45001. Il veillera également à ce que la conformité légale soit respectée dans les activités de l’usine de Saint-Jean-sur-Richelieu. Il sera responsable de fournir l’expertise et le leadership, afin d’améliorer continuellement les performances de l’usine et l’engagement de ceux qui y travaillent. Il partagera les responsabilités au sein d’une équipe de trois (3) professionnels et aura beaucoup d’opportunité de collaboration avec les 6 usines québécoises de la division.

Vos responsabilités
  • Supporter une culture participative et consultative et encourager une attitude proactive en matière de SSE.
  • Influencer et coacher les employés et les gestionnaires au sujet des enjeux de santé, sécurité du travail et environnement.
  • Coordonner les activités de prévention (programmes corporatifs, évaluation de risque), et animer les rencontres et les activités SSE, et participer à des projets de « décarbonisation » des activités de l’usine.
  • Identifier les activités ou les besoins de formation pertinents, définir ou dispenser divers programmes de formation.
  • Préparer et participer aux audits de certification ISO et audits corporatifs du système de gestion.
  • Prendre en charge le maintien de la documentation relative au système de gestion, en collaborant avec les propriétaires de programmes.
  • Analyser les risques dans l’environnement de travail tels que la qualité de l’air, niveau de bruit, éclairage, contrainte thermique etc.
  • Participer aux étapes des enquêtes d’événements et préparer et rapporter les données statistiques dans les bases de données appropriées.
Votre parcours professionnel
  • Détenir de 2 à 5 d’expérience pertinente en santé et sécurité dans un milieu industriel, de préférence syndiqué.
  • Détenir un diplôme ou un certificat en SSE ou toutes autres disciplines pertinentes.
  • Détenir une excellente connaissance des lois, règlement et normes applicables en SSE et des risques manufacturiers (Sécurité machine et électrique, cadenassage, travaux en hauteur, ergonomie, etc).
  • Avoir une approche proactive et être un agent de changement par sa capacité d’influence informelle.
  • Avoir d’excellentes aptitudes interpersonnelles, être un(e) joueur(euse) d’équipe et être orienté solutions.
Avantages
  • Régime de retraite
  • Régime de soins de santé
  • Assurance accident
  • Programme bien-être
En savoir plus sur nous

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la huitième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Également nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et en 2021 a remporté le prix de la meilleure expérience du candidat (CandE Award), la culture et l’engagement d’ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d’équité en matière d’emploi, nous visons à ce que notre main-d’œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s’identifier dans le processus de candidature.

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Deadline: 13-07-2024

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